НОВОСТИ
 
19.12.2017



В городском Совете создана рабочая группа по вопросу кадровой политики в Белове. Изучить ситуацию на рынке труда, проанализировать запросы работодателей и количество востребованных специалистов депутаты намерены в рамках областного мониторинга. В первом квартале 2018 года региональный парламент планирует провести депутатские слушания, где, с учетом информации каждого муниципалитета, будет разработана актуальная стратегия подготовки кадров, необходимых для экономики Кузбасса.

На минувшей неделе состоялось первое заседание рабочей группы. Для объективного рассмотрения вопроса беловские депутаты пригласили к диалогу директоров профессиональных учебных заведений и руководителей отраслевых отделов городской администрации. Основополагающим стал доклад руководителя ГКУ "Центр занятости населения города Белово" Т.П. Покроевой (Татьяна Павловна). Согласно предоставленной информации, уровень безработицы в Белове ниже среднеобластного показателя. Количество вакантных мест растет, в декабре в Центре занятости зафиксировано 4555 запросов от работодателей, из них 3319 - постоянного характера. На учете, как безработные, состоят 1659 беловчан. Если верить цифрам, на одну вакансию претендует 0,5 соискателей.

Преимущественно высокой остается потребность в рабочих специальностях (54,8%). Требуются водители разных категорий, электрики, токари, каменщики, слесари, машинисты, крановщики, электромонтеры и электрогазосварщики. Большой дефицит ощущается также в специалистах высокой квалификации, с высшим и средним образованием. Не хватает инженеров, энергетиков, механиков, врачей и учителей. Однако вместо этих специалистов рынок труда перенасыщен продавцами, санитарками, охранниками, подсобными рабочими, уборщицами и кочегарами. Часто за помощью в трудоустройстве обращаются бухгалтеры, менеджеры, специалисты банковской сферы. Такой дисбаланс обусловлен несколькими причинами, в их числе несоответствие требуемого уровня образования кандидата, отсутствие опыта работы, низкая заработная плата, напряженный график труда. При этом есть профессии, спрос и заработная плата на которые остаются стабильно высокими, - геолог, маркшейдер, резчик металла, слесарь по ремонту парогазотурбинного оборудования.

Обсудив озвученную информацию, руководители учреждений профессионального образования (в Белово действуют 2 филиала кузбасских вузов, 2 колледжа и 3 техникума) высказали единогласную позицию по кадровому вопросу. По мнению приглашенных экспертов, основная причина дефицита квалифицированных специалистов рабочих профессий кроется в отсутствии их престижа. Выпускники школ прагматично подходят к выбору специальности, руководствуясь, прежде всего, ожидаемым уровнем заработной платы. Это наглядно показывает набор в многопрофильный техникум, где большим спросом пользуются профессии железнодорожного профиля, и лишь единицы приходят поступать по направлению "газоэлектросварщик". Уравновесить категории не помогают ни обучение на бюджетной основе, ни стипендии. Переориентироваться на подготовку специалистов "дефицитного" профиля образовательные учреждения готовы, несмотря на дополнительные финансовые затраты, только опасаются, что такие меры вряд ли помогут изменить ситуацию.

Вместе с этим, участники рабочей группы указали на проблему слабой предметной подготовки в школе. Условия ЕГЭ ужесточаются, а готовить детей некому, школьное образование также ощущает кризис кадров. Особенно остро это касается математиков, физиков, преподавателей английского языка. В свою очередь, такие обстоятельства приводят к бесконкурентной среде, - количество выпускников школ равно количеству бюджетных мест в учреждениях среднего и высшего образования.

Если же говорить о трудоустройстве выпускников, то сегодня эта обязанность вменяется учебным заведениям. В каждом действуют центры содействия трудоустройству, куда нередко работодатели обращаются напрямую. Городской Центр занятости подтверждает отсутствие в списках безработных выпускников без опыта работы, другой вопрос - куда трудоустраиваются студенты? Довольно часто дипломированные специалисты выбирают работу, далекую от полученной специальности. В качестве мер, способных повлиять на такое положение дел, участники рабочей группы называют соглашения с работодателями. Эксперты считают, что наставничество и финансовая поддержка студентов помогут замотивировать молодежь к профессии, а предприятия в итоге получат практико- ориентированных специалистов.

Принимая во внимание все озвученные мнения, депутаты приняли решение провести маркетинговое исследование с участием старшеклассников, их родителей и потенциальных работодателей, чтобы доподлинно узнать, какие специалисты будут востребованы в ближайшем будущем, и каковы предпочтения молодых. К вопросу о кадровой политике народные избранники намерены вернуться на январской сессии, в ходе которой сформируют свои предложения к областному парламенту.



Найди своего депутата
Белан Евгений Владимирович Избран по партийному списку ВПП "Единая Россия"
Береснев Валерий Васильевич Избран по одномандатному избирательному округу №2
Боровской Геннадий Николаевич Избран по одномандатному избирательному округу №10
Галемский Андрей Владимирович Избран по одномандатному избирательному округу №4
Герасименко Дмитрий Александрович Избран по одномандатному избирательному округу №11
Данилкина Наталья Борисовна Избран по партийному списку ВПП "Единая Россия"
Дундуков Владимир Геннадьевич Избран по партийному списку ВПП "Единая Россия"
Ермакова Валерия Игоревна Избран по партийному списку ВПП "Единая Россия"
Зверев Николай Кузьмич Избран по одномандатному избирательному округу №9
Зеленин Алексей Сергеевич Избран по партийному списку ВПП "Единая Россия"
Калашников Геннадий Алексеевич Избран по партийному списку ВПП "Единая Россия"
Калюжный Александр Владимирович Избран по одномандатному избирательному округу №14
Каменев Александр Геннадьевич Избран по партийному списку ВПП "Единая Россия"
Казаков Александр Викторович Избран по партийному списку ВПП "Единая Россия"
Карелин Владимир Павлович Избран по партийному списку ВПП "Единая Россия"
Карпов Владимир Ильич Избран по партийному списку КПРФ
Ковтун Андрей Иванович Избран по одномандатному избирательному округу №5
Козлова Елена Юрьевна Избран по одномандатному избирательному округу №12
Костинец Ирина Константиновна Избран по партийному списку ВПП "Единая Россия"
Лунцов Евгений Фёдорович Избран по партийному списку ВПП "Единая Россия"
Малахов Владимир Николаевич Избран по одномандатному избирательному округу №8
Петрухненко Николай Александрович Избран по партийному списку ЛДПР
Рябков Николай Владимирович Избран по одномандатному избирательному округу №1
Соловьёв Андрей Геннадьевич Избран по одномандатному избирательному округу №6
Чебан Дмитрий Васильевич Избран по одномандатному избирательному округу №7
Чирков Павел Николаевич Избран по одномандатному избирательному округу №3
Шадрина Татьяна Ивановна Избран по по партийному списку ВПП "Единая Россия"
Шмонин Иван Александрович Избран по одномандатному избирательному округу №13


Повестка очередной сессии

Календарь событий